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La Delegación de Infraestructuras necesitaría   90 trabajadores   más para seguir prestando en condiciones óptimas los   servicios de jardinería; mantenimiento de vía pública, edificios municipales y colegios, y alumbrado   que presta en la actualidad. Esta es una de las conclusiones a las que llega el primer   informe de aspectos técnicos y sociales   elaborado en la comisión de estudio constituida por el Ayuntamiento para buscar fórmulas de gestión pública de los servicios de este área municipal, que   actualmente cuenta con 253 trabajadores . El documento analiza la plantilla y describe la   carga de trabajo   que asumen los empleados municipales de una delegación que   ha perdido 41 empleos desde 2014   por las limitaciones de la tasa de reposición. En resumen, el informe dice dos cosas: que   la actual plantilla no puede asumir la totalidad del servicio   y que es posible «una gestión dual del mismo» que pase...